Doradztwo personalne
Współpracując z firmą pełnimy funkcję partnera wspierającego wszystkie procesy związane z zarządzaniem zasobami ludzkimi.
Zakres usług:
- doradztwo w zakresie HR
- prowadzenie rekrutacji i selekcji pracowników
- opracowanie wzorów dokumentów i regulacji kadrowo-płacowych
- Regulamin Wynagradzania
- Regulamin ZFŚŚ
- Regulamin Pracy
- Instrukcja obiegu dokumentów kadrowo - płacowych
- Formularze dokumentacji kadrowej
- weryfikacja dokumentacji pracowniczej
- sporządzanie zakresów obowiązków oraz opisów stanowisk
- diagnoza słabych stron obecnego systemu wynagradzania
- zaprojektowanie nowych rozwiązań zmierzających do optymalizacji kosztów przedsiębiorstwa oraz zwiększenia motywacji finansowej pracowników
- Powiązanie nowego systemu wynagradzania z systemem kontrolingu
- organizacja szkoleń biznesowych, integracyjnych oraz eventów firmowych
- wspieranie firm w procesach reorganizacyjnych (procesy zmian w zakresie HR, redukcje kadr)
- pozapłacowe programy motywacyjne
Doradztwo prawne
- kompleksową obsługę prawną w zakresie prawa cywilnego, handlowego, własności intelektualnej i przemysłowej
- analizę sytuacji prawnej podmiotów gospodarczych
- analizę i opiniowanie umów
- przygotowywanie projektów umów
- przygotowywanie opinii prawnych
- konsultacje prawne
- udział w negocjacjach
- zastępstwo procesowe, zastępstwo przed organami administracji i organami podatkowymi oraz organami egzekucyjnymi
Korzyści naszych Klientów
- Skorzystanie z wiedzy specjalistów bez konieczności zatrudniania ich na etat
- Uzyskanie rozwiązań uwzględniających specyfikę przedsiębiorstwa
- Zapewnienie zgodności dokumentów i regulacji z wymogami prawa i najwyższymi standardami branżowymi
Poniżej znajdziecie państwo listę dokumentów powiązanych z działalnością doradczą w zakresie doradztwa personalnego. |